月給の引き上げを勧告、ボーナスも 引き上げ幅は昨年の2・90%に次ぐ2番目の大きさ さいたま市人事委、無作為に抽出した市内107事業所を調査「今年4月分の市職員の月給、民間より1万円以上低かった」
2026/10/01/13:20
埼玉県さいたま市人事委員会(白鳥敏男委員長)は9月30日、市職員の月給を2・78%引き上げ、特別給(期末手当と勤勉手当=ボーナス)を年間0・05カ月引き上げて4・70カ月とするように、清水勇人市長と市議会に勧告した。引き上げは月給、特別給ともに5年連続。月例給の引き上げ幅は、勧告を開始した2003年以降、昨年の2・90%に次ぐ2番目の大きさとなった。










