【ソウル共同】韓国の電機大手サムスン電子の成果給制度を巡る労使交渉は２０日夜、暫定合意に達し、労働組合は予告していた２１日からのストライキを見合わせることを決めた。全組合員による賛否投票を実施する方針だ。ストに突入した場合、韓国経済全体への影響が懸念されていた。雇用労働相が直接仲裁して労使がぎりぎりの交渉を続けていた。

　聯合ニュースによると、最大の争点は、赤字事業部門にも高水準の成果給を支給するかどうかだ。労組側は成果給の財源の７０％を半導体部門の全体で均等に分けて、残る３０％を業績に応じて他の事業部に支給するよう要求した。会社側はこの方式では赤字部門の従業員にも年数億ウォン（数千万円）規模の成果給が支払われかねず「成果主義の原則を損なう」として受け入れていない。

　労組側は中労委が提示した調整案を受け入れたが、会社側は受諾可否を保留したまま署名しなかった。