雇用期限のない契約社員と正社員の間で賃金に差があるのは違法だとして、青森県の５０代女性が会社に給与の差額約３５６５万円の支払いを求めた訴訟で、仙台高裁が賞与や家族手当などの差額約１９３万円を会社側に支払うよう命じたことが１日、分かった。